公司HR员工绩效奖惩建议与提报审批流程单Excel模板

为您提供一份用于规范员工奖惩提报流程的审批单Excel模板。当员工表现优异或出现违纪行为时，管理者可通过此表单，就具体事实和依据条款，向公司管理层和HR部门正式提报奖励或处罚建议，是企业实现奖惩管理公平、公正、流程化的基础工具。

公司HR员工绩效奖惩建议与提报审批流程单Excel模板适用场景与行业

本模板是所有企业各级管理人员（部门主管、团队负责人等）和人力资源部门进行员工关系管理的核心文件。它是正式奖励或处分员工流程的起点，用于确保任何奖惩决定都不是随意的，而是基于事实、符合制度，并经过了公司内部的充分审核与批准，有助于维护管理制度的严肃性和公平性。

公司HR员工绩效奖惩建议与提报审批流程单Excel模板内容页介绍

• 奖惩一体化提报：一份表单即可同时适用于提报奖励和处罚两种情况，只需在“奖惩类别”中进行勾选，使提报流程统一、规范。
• 事实依据充分：模板设有专门的“事件经过”栏，要求提报人详细、客观地陈述员工的突出事迹或具体违纪事实，确保了奖惩决策建立在事实基础之上。
• 制度条款关联：要求提报时，明确指出所依据的公司《员工奖惩制度》中的具体条款，使每一项奖惩提议都有据可依，做到“奖有理，罚有据”。
• 严格的多级审批：包含了从部门负责人提报、人力资源部审核到更高管理层批准的完整审批链条，确保了公司每一次奖惩决策的严肃性、一致性和权威性。

公司HR员工绩效奖惩建议与提报审批流程单Excel模板详细参数

模板格式：XLSX
核心功能：奖惩提报、绩效管理、流程审批、人事管理
模板风格：申请审批、流程规范、公平公正

公司HR员工绩效奖惩建议与提报审批流程单Excel模板内容预览

通过下方的预览图，您可以全面了解此奖惩提报审批单的严谨流程，看它如何将一次奖励或处罚的动议，转化为一份有理有据、经过层层审批的正式管理决策。

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